Vagas e Oportunidades na BIREME/OPAS/OMS

Acreditamos que os nossos colaboradores conformam o capital intelectual fundamental para nosso sucesso. Valorizamos a diversidade e nosso processo seletivo é transparente, aberto e democrático. Se você quer fazer parte dos nossos talentos, envie seu currículo, quando surgirem vagas compatíveis com seu perfil. A data de encerramento do anúncio de vaga é dinâmica, e o horário corresponde à meia-noite em Brasília, Brasil. Após a data de encerramento, seu currículo não será considerado no processo.

VAGAS EM DESTAQUE

Pesquisador – Memória SasiSUS


Contribuir para a implementação de um fluxo de gestão da informação e conhecimento na SESAI para criação da coleção “Memória do Subsistema de Saúde Indígena” (SasiSUS).

Detalhes
  • Metodologia

Busca ativa e articulação com instituições governamentais, não governamentais, organizações e pessoas com acervos de documentos relacionados com a Memória SasiSUS a partir do ano de 1999.

Macro atividades

  • Definir os critérios de seleção e inclusão de documentos na coleção “Memória SasiSUS”.
  • Mapear e identificar as unidades institucionais (governamentais, não governamentais e organizações indígenas) e pessoas com acervos e/ou produtoras de documentos relacionados com o Subsistema de Saúde Indígena a partir do ano 1999.
    • Contribuir para atualizar o documento “Mapeamento das Instituições envolvidas com Saúde Indígena no Brasil”.
  • Fazer contato com as unidades institucionais e pessoas identificadas, informar sobre o mapeamento,  realizar reuniões para apresentação da atividade e estabelecer colaboração.
  • Mapeamento e seleção de documentos relacionados ao SasiSUS que atendam aos critérios de seleção estabelecidos.
  • Contribuir com a especificação adequada de descrição e indexação dos documentos selecionados na base de dados “Memória SasiSUS”.
  • Contribuir para a implementação de um fluxo para a gestão da informação e do conhecimento na SESAI visando a atualização contínua da “Memória SasiSUS”.

Principais produtos entregáveis:

  • Plano de trabalho com cronograma semanal para a realização das atividades;Documento “Critérios de seleção e inclusão de documentos na coleção Memória SasiSUS”.
  • Documento “Mapeamento das Instituições envolvidas com Saúde Indígena no Brasil”.
  • Lista de instituições/pessoas/acervos mapeados com descrição das ações realizadas e encaminhamentos.
  • Relatórios mensais das atividades realizadas de acordo com o plano de trabalho e cronograma estabelecido.
  • Lista de documentos selecionados com principais dados para descrição e indexação em base de dados.
  • Documento com descrição do fluxo de gestão da informação e do conhecimento para Memória SasiSUS. 

Requisitos de disponibilidade:

O pesquisador será contratado como prestador de serviços para realizar as atividades essencialmente de forma remota (online) com disponibilidade para:

  • Reuniões periódicas e atividades presenciais em Brasília e/ou outras cidades conforme necessário.
  • Viagens nacionais para reuniões, visitas e/ou encontros com pessoas/ instituições com potencial de colaboração para a Memória SasiSUS.
    • O custo com viagens (passagem aérea, alimentação e hotel) será à parte do contrato de consultoria. 
  • Pelo menos 20 horas mensais de dedicação para as atividades.

Formação e experiência desejada:

Pós-graduação em Ciências Humanas, Sociais ou da Saúde, experiência com direitos dos povos indígenas e política indigenista, especialmente no âmbito da saúde indígena; experiência com acervos documentais ou históricos, expertise no diálogo e articulação com instituições e pessoas relacionadas com a produção de documentos de interesse para a Memória SasiSUS.

Os interessados devem enviar o currículo por e-mail, especificando o número no assunto da oportunidade.

E-mail: bir.rh@paho.org

Vaga número: Sasi0224

Local: São Paulo

Contrato: Prestação de serviços

Data encerramento: 31 de julho de 2024

Pesquisador – Memória da Saúde Indígena


Contribuir para a atualização das fontes de informação da BVS Saúde dos Povos Indígenas (BVS PI).

Detalhes
  • Metodologia

Pesquisa em acervos pessoais e institucionais (governamentais, não governamentais e organizações indígenas) relacionados com a área de saúde indígena no Brasil.

  • Macro atividades

1- Revisão e definição dos critérios de seleção e inclusão de documentos/conteúdos da coleção de fontes de informação da BVS PI.

2- Mapeamento e identificação de unidades institucionais (governamentais, não governamentais e organizações indígenas) e pessoas com acervos e/ou produtores de documentos relacionados com a Saúde Indígena no Brasil.

  • Contribuir para atualizar o documento “Mapeamento das Instituições envolvidas com Saúde Indígena no Brasil”.
  • Fazer contato (articulação) com as unidades institucionais e pessoas identificadas, informar sobre o mapeamento,  realizar reuniões para apresentação da atividade e estabelecer colaboração.

3- Mapeamento (busca ativa) de documentos/conteúdos para a coleção de fontes de informação da BVS PI (memória institucional e não institucional da saúde indígena).

4- Contribuir com a especificação adequada dos processos de descrição e indexação dos documentos selecionados para a coleção de fontes de informação da BVS PI.

  • Organizar a lista de documentos/conteúdos selecionados para registro na coleção de fontes de informação da BVS PI com indicação de categorias específicas definidas para a BVS PI.

5- Contribuir para a implementação da rede de colaboração para atualização da coleção de fontes de informação da BVS PI.

Principais produtos entregáveis:

  • Plano de trabalho com cronograma semanal para a realização das atividades.
  • Documento “Critérios de seleção e inclusão de documentos na coleção da BVS PI”.
  • Documento “Mapeamento das Instituições envolvidas com Saúde Indígena no Brasil”.
  • Lista de instituições/pessoas/acervos mapeados com descrição das ações realizadas e encaminhamentos.
  • Relatórios mensais das atividades realizadas de acordo com o plano de trabalho e cronograma estabelecido.
  • Lista de documentos selecionados com principais dados para descrição e indexação em base de dados.
  • Documento com descrição do fluxo de cooperação para as fontes de informação da BVS PI. 

Requisitos de disponibilidade:

O pesquisador será contratado como prestador de serviços para realizar as atividades essencialmente de forma remota (online) com disponibilidade para:

  • Reuniões periódicas e atividades presenciais em Brasília, Rio de Janeiro e/ou outras cidades conforme necessário.
  • Viagens nacionais para reuniões, visitas e/ou encontros com pessoas/ instituições com potencial de colaboração para a BVS PI.
    • O custo com viagens (passagem aérea, alimentação e hotel) será à parte do contrato de consultoria, não deve ser incluído no valor do contrato.
  • Pelo menos 20 horas mensais de dedicação para as atividades em um período máximo de até 11 meses.

Formação e experiência desejada:

Pós-graduação em Ciências Humanas, Sociais ou da Saúde, experiência com direitos dos povos indígenas e política indigenista, especialmente no âmbito da saúde indígena; experiência com acervos documentais ou históricos, expertise no diálogo e articulação com instituições e pessoas relacionadas com a produção de documentos elegíveis para as fontes de informação da BVS PI.

Os interessados devem enviar o currículo por e-mail, especificando o número no assunto da oportunidade.

E-mail: bir.rh@paho.org

Vaga número: BVS0224

Local: São Paulo

Contrato: Prestação de serviços

Data encerramento: 31 de julho de 2024

Bibliotecário – Profissional da Informação Memória SasiSUS


Contribuir para a implementação de um fluxo de gestão da informação e conhecimento na SESAI para criação da coleção “Memória do Subsistema de Saúde Indígena” (SasiSUS).

Detalhes
  • Metodologia

Metodologia LILACS para descrição e indexação de conteúdos; Sistema FI-Admin para gestão da base de dados Memória SasiSUS.

  • Macro atividades

1- Criação da base de dados “Memória SasiSUS” (acervo) e estabelecimento de cooperação/integração com outras bases de dados.

  • Elaboração do documento descritivo da base de dados SasiSUS com critérios de seleção;
  • Revisar/complementar os critérios de seleção da base de dados Memória SasiSUS;
  • Definição e implementação do fluxo de cooperação/integração com outras bases de dados (Coleção MS, ColecionaSUS, LILACS e Repositório BVS PII).

2- Atualização da base de dados “Memória SasiSUS”.

  • Realizar o registro de documentos/conteúdos selecionados para a base de dados Memória SasiSUS com descrição bibliográfica e indexação de acordo com a Metodologia LILACS e marcações específicas pré-determinadas (etnias indígenas, territórios indígenas), utilizando o sistema FI-Admin.
  • Mapear documentos sobre o SasiSUS disponível na BVS visando um possível aproveitamento dos registros para a base de dados Memória SasiSUS.

3- Implementação do fluxo de atualização da “Memória SasiSUS” nas unidades institucionais do SasiSUS.

  • Colaborar na definição e implementação do fluxo de atualização da Memória SasiSUS;
  • Realizar atividades de capacitação em gestão da informação nas unidades/instituições do SasiSUS;
  • Realizar seguimento e controle de qualidade da contribuição das unidades/instituições do SasiSUS para a base de dados “Memória SasiSUS”;
  • Principais produtos entregáveis:

  • Plano de trabalho com cronograma semanal para a realização das atividades.
  • Documento “Critérios de seleção e inclusão de documentos na base Memória SasiSUS.
  • Documento com descrição do fluxo de cooperação para a base de dados Memória SasiSUS. 
  • Link para documentos/conteúdos registrados na base de dados Memória SasiSUS.
  • Relatórios mensais das atividades realizadas de acordo com o plano de trabalho e cronograma estabelecido.

Requisitos de disponibilidade:

O profissional de informação será contratado como prestador de serviços para realizar as atividades essencialmente de forma remota (online) com disponibilidade para:

  • Reuniões periódicas e atividades presenciais em Brasília, Rio de Janeiro, São Paulo e/ou outras cidades conforme necessário.
  • Viagens nacionais para reuniões técnicas e/ou de capacitação de potenciais cooperantes da Memória SasiSUS.
    • O custo com viagens (passagem aérea, alimentação e hotel) será à parte do contrato de consultoria, não deve ser incluído no valor do contrato.
  • Pelo menos 20 horas mensais de dedicação para as atividades em um período máximo de até 11 meses.

Formação e experiência desejada:

Graduação em Biblioteconomia ou áreas afins, experiência na área de saúde pública e/ou saúde indígena, conhecimento do Modelo BVS e/ou Metodologia LILACS, experiência com trabalho em redes de cooperação.

Os interessados devem enviar o currículo por e-mail, especificando o número no assunto da oportunidade.

E-mail: bir.rh@paho.org

Vaga número: Sasi0124

Local: São Paulo

Contrato: Prestação de serviços

Data encerramento: 31 de julho de 2024

Bibliotecário – Gestão da Coleção de Fontes de Informação da BVS Saúde dos Povos Indígenas


Contribuir para estabelecer/ampliar a Rede de Cooperação da Biblioteca Virtual em Saúde dos Povos Indígenas (BVS PI) para atualização da coleção de fontes de informação.

Detalhes
  • Metodologia

Modelo BVS de acordo com o Guia BVS 2020 (https://red.bvsalud.org/wp-content/uploads/2021/11/opas-guia-bvs-2021-p4-v3-1.pdf)  para estabelecimento da rede de cooperação da BVS PI; Metodologia LILACS para descrição e indexação de conteúdos; Sistema FI-Admin para gestão das fontes de informação da BVS PI; dSPACE para gestão do repositório da BVS PI.

  • Macro atividades

1- Estabelecimento da rede de colaboração para gestão e atualização da coleção de fontes de informação da BVS PI:

  • Criar e atualizar a Rede BVS PI no diretório da Rede BVS (https://bvsalud.org/centros/) ;
  • Contribuir para a definição da matriz de responsabilidades da BVS PI.

2- Implementação do fluxo de contribuição para a coleção de fontes de informação da BVS PI:

– Revisar/complementar os critérios de seleção da BVS PI;

– Elaborar materiais descritivos das fontes de informação da BVS PI de acordo com os critérios de seleção definidos;

– Contribuir para elaboração de fluxos para gestão das fontes de informação da BVS PI;

– Contribuir nas atividades de capacitação da Rede de cooperantes da BVS PI;

– Realizar seguimento e acompanhamento da contribuição da Rede para as fontes de informação da BVS PI;

– Realizar a curadoria e controle de qualidade da contribuição da rede de cooperação para as fontes de informação da BVS PI.

3- Atualização das fontes de informação da BVS PI:

– Realizar o registro de documentos/conteúdos com descrição bibliográfica e indexação de acordo com a Metodologia LILACS e marcações específicas pré-determinadas (etnias indígenas, territórios indígenas), utilizando o sistema FI-Admin e/ou dSPACE.

Principais produtos entregáveis:

  • Plano de trabalho com cronograma semanal para a realização das atividades.
  • Documento “Critérios de seleção e inclusão de documentos na coleção da BVS PI”.
  • Documento de descrição e composição da Rede de Cooperação da BVS PI.
  • Documento com descrição do fluxo de cooperação para as fontes de informação da BVS PI. 
  • Link para documentos/conteúdos registrados na BVS PI.
  • Relatórios mensais das atividades realizadas de acordo com o plano de trabalho e cronograma estabelecido.

Requisitos de disponibilidade:

O profissional de informação será contratado como prestador de serviços para realizar as atividades essencialmente de forma remota (online) com disponibilidade para:

  • Reuniões periódicas e atividades presenciais em Brasília, Rio de Janeiro, São Paulo e/ou outras cidades conforme necessário.
  • Viagens nacionais para reuniões técnicas e/ou de capacitação de potenciais cooperantes da BVS PI.
    • O custo com viagens (passagem aérea, alimentação e hotel) será à parte do contrato de prestação de serviços, não deve ser incluído no valor do contrato.
  • Pelo menos 20 horas mensais de dedicação para as atividades em um período máximo de até 11 meses.

Formação e experiência desejada:

Graduação em Biblioteconomia ou áreas afins, experiência na área de saúde pública e/ou saúde indígena, conhecimento do Modelo BVS e/ou Metodologia LILACS, experiência com trabalho em redes de cooperação.

Os interessados devem enviar o currículo por e-mail, especificando o número, no assunto desta oportunidade.

E-mail: bir.rh@paho.org

Número: BVS0124

Tipo de contrato: Prestação de Serviços

Local: São Paulo

Data encerramento: 31 de julho de 2024

Especialista em Inteligência Artificial


BIREME/OPAS está iniciando um projeto para desenvolver uma biblioteca digital de ponta que aproveite os mais recentes avanços em transformação digital, Indústria 4.0 e inteligência artificial. A nova biblioteca digital visa fornecer uma plataforma intuitiva, envolvente e centrada no usuário que melhore o acesso à informação e apoie a aprendizagem ao longo da vida. Para alcançar isso, buscamos um desenvolvedor de carreira intermediária, com forte formação técnica e experiência na implementação de soluções digitais para sistemas de informação em larga escala.
O objetivo principal desta posição é projetar, desenvolver e implementar soluções digitais que materializem a visão da nova biblioteca digital. O desenvolvedor trabalhará em estreita colaboração com equipes multifuncionais para garantir a entrega bem-sucedida de uma plataforma de biblioteca digital robusta, escalável e amigável.

Detalhes

Resumo de responsabilidades

1. Projetar, desenvolver e manter a infraestrutura de software da biblioteca digital:

– Escrever código limpo, eficiente e bem documentado usando linguagens de programação como Python, Java, C++ e JavaScript.

– Utilizar frameworks e ferramentas de desenvolvimento de software como Django, React, Angular e Node.js.

2. Gestão de Dados e Análise:

– Implementar soluções de análise de dados, mineração de dados e visualização de dados.

– Desenvolver e manter motores de busca alimentados por IA e sistemas de marcação de metadados.

 – Utilizar análises de big data para obter insights sobre o comportamento do usuário e otimizar os serviços da biblioteca.

3. Integração de Aprendizado de Máquina e IA:

– Integrar algoritmos de aprendizado de máquina, processamento de linguagem natural (NLP) e visão computacional na biblioteca digital – Desenvolver ferramentas impulsionadas por IA para recomendações de conteúdo personalizadas, caminhos de aprendizagem adaptativos e melhorias de acessibilidade.

4. Computação em Nuvem e Gestão de Infraestrutura:

– Implementar soluções de computação em nuvem escaláveis usando plataformas como AWS, Microsoft Azure e Google Cloud Platform.

– Gerenciar a infraestrutura em nuvem para garantir alta disponibilidade, desempenho e segurança.

– Otimizar o uso de recursos e melhorar o desempenho do sistema usando ferramentas de gestão de infraestrutura impulsionadas por IA.

5. Design de Experiência do Usuário (UX) e Interface do Usuário (UI):

– Colaborar com designers de UX/UI para criar interfaces intuitivas e envolventes.

– Implementar princípios de design responsivo para garantir acesso contínuo em todos os dispositivos.

– Melhorar a navegação, funcionalidades de busca e a experiência geral do usuário.

6. Colaboração e Interoperabilidade:

– Desenvolver e integrar APIs para troca de dados sem interrupções com outras plataformas.

– Implementar ferramentas e plataformas colaborativas para apoiar atividades de pesquisa e aprendizagem.

– Garantir a interoperabilidade com sistemas existentes e a conformidade com os padrões da indústria.

7. Preservação Digital e Sustentabilidade:

– Implementar técnicas automatizadas de preservação digital para proteger ativos digitais.

– Adotar práticas sustentáveis no armazenamento e gestão de dados.

– Garantir conformidade com regulamentos de proteção de dados e padrões éticos.

Competências

  • Excelentes habilidades de resolução de problemas e pensamento analítico.
  • Fortes habilidades de comunicação e colaboração.
  • Capacidade de transmitir conceitos técnicos para audiências não técnicas.
  • Compromisso com o aprendizado contínuo e atualização com os avanços tecnológicos.

Habilidades/ Perícia Técnica

  • Proficiência em linguagens de programação como Python, Java, C++ e JavaScript.
  • Fortes habilidades em análise de dados, aprendizado de máquina, processamento de linguagem natural e frameworks de IA.
  • Experiência com plataformas de computação em nuvem e gestão de infraestrutura.
  • Conhecimento de tecnologias de desenvolvimento web e gestão de banco de dados.

Educação (qualificações)

Essencial: Bacharelado ou mestrado em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Ciência de Dados, Tecnologia da Informação ou área relacionada.

Experiência

Essencial: Mínimo de 5 anos de experiência em desenvolvimento de software, gestão de dados ou funções relacionadas. Experiência comprovada em desenvolver e implantar aplicações web em larga escala ou plataformas digitais.

Desejável:  Experiência anterior em sistemas de bibliotecas, repositórios digitais ou projetos de tecnologia educacional é uma vantagem.

Idiomas

Cooperação técnica com profissionais de língua espanhola e inglesa

Os interessados devem enviar o currículo por e-mail, especificando o cargo ou o número no assunto da vaga.

E-mail: bir.rh@paho.org

Vaga número: 042024

Local: São Paulo

Contrato: CLT

Data encerramento: 31 de julho de 2024

Analista de Suporte Técnico Pleno


Participar prioritariamente dos projetos relacionados ao desenvolvimento e suporte técnico de ferramentas e automatizar processos técnicos dentro de contexto de infraestrutura tecnológica e desenvolvimento de sistemas. Documentar e criar biblioteca de soluções para apoiar no suporte técnico das aplicações e sistemas desenvolvidos e/ou utilizados na BIREME.

Detalhes

Resumo de responsabilidades

Sob a orientação direta do Coordenador da unidade, o funcionário é responsável por, mas não necessariamente limitado, às seguintes responsabilidades designadas: 

  • Suporte ao usuário: responder as perguntas e resolver problemas técnicos dos usuários dos sistemas desenvolvidos pela BIREME.
  • Diagnóstico de problemas: identificar e diagnosticar problemas de software, redes e sistemas operacionais.
  • Resolução de incidentes: solucionar incidentes técnicos reportados pelos usuários, seguindo procedimentos e políticas estabelecidas pela organização.
  • Treinamento: Oferecer treinamento e suporte técnico para usuários dos sistemas, aplicativos e procedimentos desenvolvidos pela BIREME.
  • Documentação: Manter registros detalhados de problemas, soluções aplicadas e procedimentos de suporte para referência futura.
  • Colaboração com equipes: trabalhar em conjunto com outras equipes, como desenvolvimento de software, para resolver problemas complexos ou implementar melhorias nos sistemas desenvolvidos pela BIREME.
  • Atualização tecnológica: manter atualizado sobre novas tecnologias, tendências e melhores práticas no campo de suporte técnico.
  • Desenvolver e apoiar processos atualização de softwares e sua curadoria, como wordpress e seus plugins, sistemas hospedados em nossos servidores e sistemas desenvolvidos pela BIREME

Competências

As principais competências que o candidato deverá demonstrar são:

  • Excelente comunicação oral e escrita;
  • Excelente relacionamento interpessoal e empatia;
  • Capacidade de trabalhar em equipes multidisciplinares e multiculturais, seguindo os valores de integridade, coerência e colaboração;
  • Ser autodidata e ter iniciativa de buscar e propor novas soluções, ferramentas e métodos de trabalho;
  • Flexibilidade para lidar com imprevistos e incertezas, aplicando métodos ágeis de desenvolvimento e gestão de projetos;
  • Autoconfiança e autoconhecimento para assumir responsabilidades e riscos sem compromisso com o erro; e
  • Capacidade de análise crítica, inclusive de autocrítica, e uso de ciclos de melhoria contínua.

Habilidades/ Perícia Técnica

  • Conhecimento básico nas linguagens de programação Python e PHP e banco de dados MySQL.
  • Conhecimento geral de ferramentas de inteligência artificial como solução para codificação assistida e entendimento básico de Machine learning como o modelo LLM (Large Language Model)
  • Conhecimentos em ferramentas DevOps (Git, Docker, Jenkins, Ansible, etc)
  • Será considerado um diferencial o conhecimento avançado em WordPress e Plugins
  • Conhecimentos desejável em metodologias ágeis em especial SCRUM.

Educação (qualificações)

Essencial: Graduação em Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou áreas correlatas.

Experiência

Essencial: Ter experiencia mínima de um (1) ano em projetos de implementação de sistemas, documentação e suporte técnico de primeiro nível.

Idiomas

Desejável inglês e espanhol

Conhecimento de TI

Conhecimentos de sistema operacional Linux e Windows, terminal de operação e instalações de sistemas.

Os interessados devem enviar o currículo por e-mail, especificando o cargo ou o número no assunto da vaga.

E-mail: bir.rh@paho.org

Vaga número: 022024

Local: São Paulo

Contrato: CLT

Data encerramento: 12 de julho de2024

Coordenador de Produtos e Serviços de Informação


Coordenar as atividades de trabalho da área de serviços e produtos de informação, envolvendo a elaboração e implantação de projetos relacionados a rede de colaboração para gestão de fontes de informação. Apoiar tecnicamente a implementação e gestão de instâncias da Biblioteca Virtual em Saúde (BVS) como estratégia de gestão e acesso da informação científica e técnica na América Latina e Caribe, incluindo desenvolvimento e integração da base de dados LILACS como principal índice de produção científica e técnica na região.
Participar de reuniões, eventos e atividades similares da área de atuação da BIREME, conforme as prioridades definidas pelo Diretor do Centro. Manter atualizados seus objetivos de trabalho e elaborar documentos e relatórios de avaliação de acordo com a metodologia utilizada pela Organização. Contribuir ativamente das atividades de cooperação técnica do Centro nos temas relacionados à gestão da informação e do conhecimento em saúde com as diferentes contrapartes.

Detalhes

Resumo de responsabilidades

Sob a orientação direta do Diretor, o funcionário é responsável por, mas não necessariamente limitado às seguintes responsabilidades designadas:

  • Planejar e elaborar estratégias relacionadas a rede de colaboração para gestão da informação e do conhecimento, renovando convênios e projetos de colaboração, expandindo associações com outras instituições, realizando atividades para o desenvolvimento de capacidades na rede, estabelecendo mecanismos para destacar e dar visibilidade a contribuição e participação da rede, identificando capacidades e competências na rede, promovendo espaços de integração/comunicação com a rede, organizando e otimizando os processos de suporte técnico e metodológico;
  • Desenvolver e promover a metodologia BVS como estratégia de gestão e acesso a informação científica e técnica, coordenando a participação dos países da América Latina e Caribe e das áreas temáticas da BVS por meio da cooperação técnica, apoiando no desenvolvimento de áreas/subportais para destacar temas prioritários regionais e emergentes, acompanhando a atualização e a manutenção da coleção de fontes de informação da BVS;
  •  Promover a base de dados LILACS como principal índice da produção científica e técnica, contribuindo efetivamente para aumentar sua visibilidade na América Latina e Caribe;
  • Implementar atividades de desenvolvimento, gestão e atualização de produtos e serviços de tradução do conhecimento, incluindo serviços de pesquisa, sistematização e avaliação de evidência para dar suporte aos processos de tomada de decisão em saúde informadas por evidências;
  • Implementar um arcabouço de ferramentas gerenciais conducentes à agilidade operacional (incluindo, por exemplo, o Scrum, Kanban, entre outros);
  • Promover a incorporação de tecnologias digitais avançadas nos produtos de informação da BIREME, com destaque para os modelos amplos de linguagem (LLMs) e outras aplicações de inteligência artificial;
  • Promover a inovação, ideação e desenvolvimento de novos produtos e serviços de informação, engajando-se nos esforços de levantamento de recursos financeiros, humanos, técnicos e científicos; e coordenar os trabalhos das equipes de serviços e produtos de informação

Competências

  • Compromisso organizacional: Trabalhar de forma justa, consistente e correta, demonstrando este comportamento com exemplos. Faz com que a missão e os valores da Organização, assim como o ambiente onde será realizado, sejam determinantes no trabalho técnico das pessoas, agindo em conformidade com o Código de Ética da Organização.
  • Comunicação: Verifica que as informações relevantes sejam obtidas, processadas, selecionadas e disseminadas na área de trabalho, de forma lógica e organizada, o que facilita a disseminação da informação, resultando em informações que sejam consistentes, válidas e exatas.
  • Trabalho em equipe: Incentiva os membros da equipe, agrega contribuições significativas quando participa de equipes de trabalho internas e externas, mantém todos os membros da equipe informados e compartilha informações relevantes e úteis, lidera por exemplos pessoais – as virtudes de uma equipe de sucesso: colaboração, confiança, transparência e compartilhamento de responsabilidades.
  • Concepção, planejamento e gestão estratégica de cooperação técnica: Recomenda ideias prioritárias, depois de prever seus pontos críticos, eventuais riscos e soluções. Avalia as propostas antes de tomar decisões para executá-las. Estruturar as bases técnicas para executar as atividades em cooperação técnica, segundo as orientações estratégicas da Organização.
  • Avaliação das atividades de cooperação técnica: Propõe critérios para avaliar as atividades em nível de processo, gestão e serviço, além dos planos para avaliar a cooperação técnica, segundo as orientações estratégicas da Organização.
  • Mobilização de recurso: Estabelece parcerias e alianças com diversas instituições e organizações, assim como parcerias internas para obter recursos financeiros e não financeiros. Executa os recursos segundo os acordos previamente estabelecidos com as parcerias.
  • Ação Interinstitucional e Intersetorial: Identifica, analisa e sugere eficientemente as oportunidades de participação nas esferas de decisão quando as prioridades políticas são estabelecidas. Apoia a avaliação das políticas de saúde em termos de prazo, impacto e eficácia. Recomenda o uso de estratégias e técnicas que são constantemente atualizadas e melhoradas

Educação (qualificações)

Essencial: Graduação em Ciências da Informação ou Biblioteconomia

Desejável: Pós-graduação em nível de mestrado em biblioteconomia, Ciências da Informação ou Saúde Pública e áreas relacionadas.

Formação em métodos ágeis e aplicações de inteligência artificial em ciências da informação.

Experiência

Essencial: Mínimo de 07 (sete) anos de experiência em produtos de informação voltados à saúde pública e gestão de projetos de implantação de políticas em saúde.

Desejável: Experiência de trabalho em condução e gestão em saúde pública, desenvolvimento de sistemas de saúde a nível nacional e internacional e cooperação técnica neste campo.

Idiomas

Essencial: o domínio dos idiomas português e espanhol

Desejável: o domínio do idioma inglês

Conhecimento TI

Habilidade demonstrada para utilizar efetivamente um computador e programas, tais como Microsoft Office Word, Excel, PowerPoint e Outlook. Outras habilidades em IT e conhecimento de ferramentas como sistema de controle de versão (GitHUB), CMS como WordPress, plugins e conceito básico de banco de dados e tendências tecnológicas atualizadas serão uma vantagem.

Os interessados devem enviar o currículo por e-mail, especificando o cargo ou o número no assunto da vaga.

E-mail: bir.rh@paho.org

Vaga número: 032024

Local: São Paulo

Contrato: CLT

Data encerramento: 12 de julho de 2024